대학생활의 결점- 대리출석 文化에 관하여
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작성일 22-10-14 19:20
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그런데 대학은 한 시대를 이끌어 나갈 젊은 지성인을 양성하는 중요한 역할을 하는 곳이라는 점에서 대학文化(culture) 는 학교 밖의 여러 文化(culture) 와는 다르다. 이 설문조사의 결과를 통해 우리 대학이 처한 대학文化(culture) 의 문제가되는점 을 진단하고, 우리의 해결, 실천 대책을 잡아보고자 한다. 그러나 모든 것을 한꺼번에 해결할 수는 없다. 그러나 정작 대학文化(culture) 를 만들어가는 대학 구성원들은 우리가 가지는 대학文化(culture) 에 대한 명확한 규정마저도 내리지 못하고 있는 것이 현실이다.
2.대리 출석의 내역
2.1 대리 출석(이하 대출)을 해 본 경험이 있는가?
본인이 해준 경우
1-2회 25%, 3-4회 19%, 5회이상 23%,
10회이상 21% 기타(0) 12%
본인이 부탁한 경우
1-2회 29%, 3-4회 14%, 5회이상 21%,
10회이상 18% 기타(…(To be continued )
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순서
설명
다. 또한 달라져야 한다.대학생활의문제점-대 , 대학생활의 문제점- 대리출석 문화에 관하여인문사회레포트 ,
대학생활의결점-대
대학생활의 결점- 대리출석 文化에 관하여
레포트/인문사회
대리출석 文化에 관한 대학 생활의 결점의 내용으로 설문 내용을 참고 하였습니다. 가장 근본적이고 가장 구체적인 것부터 바로잡고, 고쳐나가야 한다. 대학이 안고있는 문제는 매우 많다. data(資料)의 정확성을 기하기 위해 각 학년별, 단과대별 다양성을 두고자 노렸했습니다.
서문
본 소논문은 본교 학생 100명을 대상으로 한 ,`대리출석文化(culture) 에 대한 설문`을 바탕으로 쓰여졌습니다. data(資料)를 analysis하고, 그래프로 정리(arrangement)하는데, 부족한 점이 많았지만, 90년대 대학文化(culture) 의 문제가되는점 을 이해하는데 작은 도움이 되리라 생각합니다.
,인문사회,레포트
대리출석 문화에 관한 대학 생활의 문제점의 내용으로 설문 내용을 참고 하였습니다. 우리가 가지는 많은 문제가되는점 과 그 한계, 나아갈 방향 등을 모색하는 것이 이 시대 대학 文化(culture) 를 만들어 가는 이들의 과제課題이다.
1.서론
文化(culture) 를 `한 시대 구성원들이 그 안의 여러 활동을 통해 형성하고, 공유해 나가는 일련의 활동`이라고 정의(定義)할 때, 대학에는 그 나름의 `대학文化(culture) `가 존재한다. 따라서 이 글에서는 이미 대학의 `文化(culture) `로 자리잡을 정도로 보편화 되어 있고, 대학을 오염시키고 있는 `수업 대리출석`을 하나의 대학 내(內) `文化(culture) 현상`으로 정의(定義)하여, 본교학생을 대상으로 한 설문 조사를 실시하였다.
